Ønsker du at opbygge en ingeniørfunktion, der gør en synlig forskel på fabriksgulvet hver eneste dag? Så ser Terma frem til at høre fra dig!
Terma står over for en spændende fremtid med betydelig vækst og krævende forandringer, da Terma leverer avancerede teknologier og missionskritiske løsninger til forsvars- og rumfartsindustrien. Termas systemer sikrer mennesker på land, til vands og i luften. Derfor søger Terma en Production Engineering Manager til at blive en del af denne rejse og bidrage til Termas overordnede formål – at sikre mennesker gennem avanceret teknologi.
Din rolle i Termas team
Terma har etableret en ny Manufacturing Engineering-organisation, og Terma søger nu en Manager til at lede Production Engineering – en af tre funktioner i den nye organisation. Dette er en rolle for en, der ønsker at bygge noget, ikke blot drive det.
Som Termas nye Manager af Production Engineering vil du lede et team på 12–15 ingeniører, der er ansvarlige for den tekniske integritet, ydeevne og kontinuerlige forbedring af Termas produktionsprocesser. Du og dit team vil anvende Lean-principper til at forbedre udbytte og cyklustid, eliminere spild og skabe robuste og effektive produktionsprocesser.
Du vil rapportere til Director of Manufacturing Engineering og arbejde tæt sammen med managere inden for Produktion, Produkt Engineering og Digital Manufacturing. Sammen med Product Engineering og Digital Manufacturing danner dit team den ingeniørkapacitet, der sidder direkte med produktionen.
Succes i denne rolle handler ikke kun om procesperformance. Det handler om at opbygge et kompetent, engageret og selvsikkert ingeniørteam, der i stigende grad tager ejerskab og træffer beslutninger uafhængigt.
Sådan vil du yde et meningsfuldt bidrag
Dine nøgleansvarsområder omfatter:
- Opbygning af kompetencerammen, der definerer, hvad hver ingeniør kan beslutte uafhængigt, og udvidelse af deres mandat i takt med, at kompetencerne vokser
- Sikring af, at kundekrav analyseres korrekt og implementeres i produktionen i overensstemmelse med Termas interne processer
- Drivkraft for First Pass Yield og procesperformance gennem struktureret problemløsning, årsagsanalyse og forbedringsprojekter
- Opbygning af en proaktiv ingeniørkultur, hvor procesafvigelse identificeres og korrigeres, før den påvirker kvalitet eller performance
- Allokering og beskyttelse af dine ingeniørers kapacitet på tværs af daglig produktion, forbedringsarbejde og introduktion af nye produkter
Hvad du træder ind i
Terma Aerostructures er en kompleks virksomhed. Terma arbejder under AS9100- og NADCAP-akkrediteringer og efter kundespecifikationer, der giver lidt plads til fortolkning, og overholdelse er en del af det daglige arbejde snarere end noget, Terma håndterer ved audittid.
Det tager tid at forstå, hvordan det hele hænger sammen – programmerne, de kvalificerede processer, specifikationerne og den måde, de flyder ned til fabriksgulvet på. Terma forventer, at du bruger dine første måneder på at lære det. Luftfartsproduktion kræver en vis mentalitet – integritet, præcision, tålmodighed med dokumentation og disciplinen til at følge et krav, du ikke har skrevet.
Du vil have reel indflydelse på, hvordan funktionen er opbygget. Strukturen er fastlagt, og mandatet er dokumenteret, og grænsefladerne til resten af organisationen er aftalt i princippet – men de skal stadig formaliseres, og du vil være en del af dette arbejde. Hvad der endnu ikke er besluttet, er, hvordan teamet udvikler sig herfra, og det vil i høj grad være dit at forme.
Bring din ekspertise i verdensklasse i spil
Terma søger en, der er genuint interesseret i at udvikle mennesker, ikke kun i at løse tekniske problemer. Din professionelle baggrund og erfaring kan omfatte:
- Teknisk uddannelse inden for ingeniørvidenskab eller naturvidenskab, f.eks. maskin-, produktions-, proces- eller materialeteknik
- Erfaring fra et produktionsmiljø, ideelt set i en reguleret industri
- Erfaring med personaleledelse eller påviselig parathed til at påtage sig det
- Forståelse for proceskontrol, kapacitet, PFMEA, kontrolplaner og ændringsledelse
- Stærk viden om Lean, struktureret problemløsning og kontinuerlig forbedring; Green Belt eller Black Belt er en fordel
- Erfaring med kompositter eller luftfartsproduktion er værdifuld, dog ikke et krav
Som person kan du holde stand under pres uden at skabe konflikt. Du kan se forskellen på en beslutning, der hører hjemme på fabriksgulvet, og en, der skal eskales, og du kan lære den sondring til andre. Du kommunikerer klart med både operatører og specialister, og du er komfortabel med at være synlig i produktionen frem for ved dit skrivebord.
Fordele hos Terma
Hos Terma prioriterer Terma Termas medarbejderes trivsel og sikrer, at de bliver godt taget hånd om. At blive en del af Termas team kommer med en række fordele designet til at forbedre dit sociale liv, kulturelle oplevelser og helbred.
Internationalt miljø: Oplev godt teamwork og professionel sparring med kolleger fra hele verden.
Fleksible arbejdstider: Nyd muligheden for at arbejde fleksibelt og muligheden for at arbejde hjemmefra op til to dage om ugen. Internetforbindelse i hjemmet betales af Terma.
Omfattende fordelspakke: Få en 10% betalt pension sammen med en fordelagtig sundheds- og forsikringspakke. Nyd rabatter fra forskellige samarbejdspartnere.
Wellnessfordele: Mulighed for at tilmelde dig Termas on-site massage-tilbud på Termas lokationer i Danmark.
Sociale og professionelle arrangementer: Terma har en aktiv personaleforening, der arrangerer en række sociale aktiviteter og arrangementer for at bringe alle Termas kolleger sammen.
Kompetencenetværk på tværs af faglige eksperter hos Terma: Professionelle præsentationer og videndeling på tværs af organisationen.
Terma er dedikeret til at fremme en mangfoldig, ligeværdig, inkluderende og imødekommende arbejdsplads. Termas engagement i DEIB (Diversity, Equity, Inclusion, and Belonging) betyder, at Terma aktivt værdsætter og fejrer unikke baggrunde, perspektiver og erfaringer. Terma stræber efter at skabe et miljø, hvor alle medarbejdere har lige muligheder for at lykkes, føler sig respekterede og værdsatte, og oplever en ægte følelse af tilhørsforhold.
For at understøtte en uvildig evalueringsproces opfordrer Terma venligt ansøgere til at udelade personlige detaljer som fotos og alder fra deres ansøgninger.
Hvis du ønsker at tage udfordringen op med at arbejde i en innovativ virksomhed, ser Terma frem til at modtage din ansøgning. Et CV er påkrævet, mens en ansøgning er valgfri. For at sikre, at din ansøgning når Terma og behandles korrekt, accepterer Terma kun ansøgninger via www.terma.com. Ansøgninger vil blive behandlet løbende.
Har du spørgsmål til stillingen?
Du er velkommen til at kontakte Hiring Manager via e-mail: LKW@terma.com.
Vær opmærksom på, at Terma skal have dig til at bekræfte, at du kan opnå sikkerhedsgodkendelse af Forsvarets Efterretningstjeneste, og at alle voksne i din husstand ikke udgør nogen risiko for den relaterede risikovurdering. Dette indebærer blandt andet:
- At du som minimum har opholdt dig i NATO/EU/MISWG-lande i de seneste 7 år kun afbrudt af korte udlandsophold, og
- At du ikke har begået alvorlige strafbare handlinger
Terma har hovedkvarter i Danmark og er en højteknologisk virksomhed, der udvikler produkter og systemer til forsvars- og ikke-forsvarssikkerhedsapplikationer, herunder kommando- og kontrolsystemer, radarsystemer, selvbeskyttelsessystemer til fly, rumteknologi og luftfartsstrukturer til flyindustrien. TERMA | Allies in innovation.
